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Cnaf - "S’approprier la méthode MC2"

Objectifs de l’intra

• Prendre conscience des enjeux d’évolution des pratiques de gestion du changement
• S’approprier la méthode MC2
• Maîtriser les 8 étapes de la méthode MC2, les principaux outils de son déploiement
• Devenir un promoteur du changement efficace

Le déroulé de la formation : une formation en trois étapes

Phase 1 : une journée de présentation de la méthode
• Présentation de la démarche MC2
• Exploration des 8 principes constitutifs
• Partage des pratiques existantes, des difficultés rencontrées en matière d’accompagnement et de gestion du changement
• Réflexion sur les objectifs prioritaires de déploiement de la méthode
• Présentation du dispositif de formation distantielle

Phase 2 : une formation distantielle
• Mise à disposition d’une formation distantielle présentant les 8 principes constitutifs de la méthode MC2 : 8 modules de 15 minutes diffusés progressivement sur 8 semaines.

Phase 3 : une journée de regroupement
• Approfondissement des aspects clés de la conduite du changement
• Echanges entre pairs autour des pratiques mises en oeuvre
• Acquisition de méthodes d’animation et de mobilisation
• Entraînement à la communication managériale de changement.