Formation courte

De la fonction d’encadrement à la fonction de direction

S’inscrire dans une logique de candidature sur un premier poste d’agent de direction

Public

Cadres

Pré-requis

Cette formation ne nécessite aucun prérequis

Intervenants

Consultant expert en accompagnement des carrières et un directeur d’organisme

Objectifs

  • Développer une réflexion sur le rôle, les compétences et les missions de l’agent de direction
  • Faire l’inventaire de ses points forts et des axes de progrès par rapport à l’exercice de cette fonction
  • Construire sa stratégie de candidature

Programme

Les agents de direction : rôles, missions et compétences
  • Contributions attendues des agents de direction face aux défis actuels posés par la gestion des organismes
  • Vision systémique du rôle de l’agent de direction
  • Analyse du nouveau référentiel de compétences des agents de direction (Leadders)
  • Identification des différences de compétences entre cadre supérieur et agent de direction
L’autodiagnostic
  • Identification des sources de motivations, atouts et axes de développement
  • Repérage de ses atouts et axes de développement
La mobilisation de ses potentiels et définition de sa stratégie de candidature
  • Rédaction d’une lettre de motivation et d’un CV
  • Préparation et simulation d’un entretien de sélection
  • Préparation des premiers jours de la prise de fonction

Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques en face à face (classe virtuelle ou présentielle)
  • Exercices, tests, jeux de rôle, ateliers, mises en situations en groupe
  • Echanges, partages de pratiques, co-développement

Modalités d’évaluation

  • Evaluation en cours de formation permettant d’apprécier la progression (formative)
  • Evaluation à chaud de la satisfaction par les stagiaires

Modalités pédagogiques

Formation en présentiel
  • 3 jours consécutifs

Compétences renforcées

  • S'adapter au changement

Note moyenne de satisfaction stagiaire : 9.60/10

"Cette formation associe des partages d’expériences à un travail important sur soi afin de mieux cerner ses forces et faiblesses."