Une offre de formation dédiée à votre activité

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🔎 Vous êtes intéressé par nos formations et souhaitez en savoir plus avant de vous inscrire ou conseiller l’un de vos collaborateurs ?

Pour la sortie de sa nouvelle offre, l’équipe de la formation professionnelle de l’EN3S a organisé un webinaire de présentation de ses nouveautés. Une occasion de découvrir toutes les formations 2026 !

Au programme de cet échange

• Nos offres de formations relatives aux grands défis (nouvelles COG, écologie, IAG, agilité et softskills – coopération; négociation; influence par ex.)
• Les nouveautés en matière d’accompagnement managérial et d’adaptation aux nouvelles formes de travail.
• Les « classiques » de la formation continue
• Les publics cibles à qui s’adressent nos sessions 

L’offre de l’EN3S est conçue pour vous accompagner au mieux dans ces transformations, en présentiel (à Paris, Saint-Etienne ou directement chez vous en intra), en distanciel (lorsque ce format s’y prête mieux), avec du sur mesure pour des projets d’accompagnement au plus long cours.

Replay

L’EN3S a développé une offre de formation globale à destination des cadres et dirigeants des organismes de la protection sociale

Son offre est continuellement renouvelée pour intégrer les évolutions des réseaux et s’adapter aux besoins des professionnels en charge du pilotage des transformations et de la performance de la protection sociale.

L’EN3S propose à l’attention de vos équipes :

• plus de 100 formations inter (2 à 3 jours) en présentiel sur Saint-Etienne ou Paris ou à distance. Ces formations interbranches peuvent également être dupliquées dans vos organismes à la demande.
• la plupart de nos formations sont déclinables en intra à déployer au sein de votre organisme
• des journées d’actualités et conférences pour permettre à vos collaborateurs de prendre de la hauteur sur des thèmes en lien avec l’actualité de la protection sociale.

La formation professionnelle c’est aussi 

Une offre d’accompagnement pour la mise en place de formations sur mesure pour répondre à vos besoins.

L’Ecole met également en place des formations pour accompagner vos collaborateurs dans leur parcours professionnel par le biais de formations longues (diplômantes ou développées pour les branches et réseaux).

• CapDirigeants pour les professionnels (agents de direction ou manager senior) qui désirent obtenir le titre d’ancien élève de l’École afin de pouvoir accéder à la liste d’aptitude des postes d’agents de direction de la Sécurité sociale.
• Master 2 Droit social : parcours manager stratégique des organismes de protection sociale qui vise à professionnaliser les pratiques des managers stratégiques et à certifier leurs compétences.
• Politiques de Sécurité sociale : stratégie nationale et dynamique de réseaux (SNDR) pour des agents de direction à forts potentiels détectés par les réseaux afin de leur apporter une approche globale et stratégique des grands enjeux de la protection sociale.