Managers, RH : Transformez votre équipe en organisation apprenante

En 2024, une expérimentation ambitieuse a été menée par l’Ucanss sur la mise en œuvre de l’AFEST (Action de Formation en Situation de Travail) auprès d’organismes de sécurité sociale volontaires. Cette initiative a permis de démontrer la puissance de cette approche pédagogique pour répondre aux besoins spécifiques de montée en compétences, tout en valorisant les savoir-faire internes.

Cette expérience a également révélé un maillon essentiel : l’implication et le rôle stratégique des responsables, des managers, ainsi que des services RH et Responsable Formation. Leur engagement est indispensable pour structurer, accompagner et pérenniser la mise en œuvre de cette nouvelle modalité pédagogique au sein du RGSS.

C’est pour répondre à ce besoin que cette journée d’études a été conçue : fournir à ces acteurs clés les outils, les méthodes et les échanges nécessaires pour devenir les piliers de la transformation par la formation en situation de travail.

Cette journée UCANSS / EN3S, coconstruite, vise à devenir un événement phare en rassemblant tous les acteurs clés autour de cette ambition.

Et si vous faisiez de votre équipe un véritable espace apprenant ?

Rejoignez-nous le 18 mars 2025 pour une journée d’échanges, d’inspiration et de solutions concrètes autour du thème : « Managers, RH : Transformez votre équipe en organisation apprenante ».

Pourquoi participer ?

• Pour renforcer les compétences des équipes : Comprendre comment la formation en situation de travail peut transformer la montée en compétences des collaborateurs, en répondant aux besoins spécifiques de l’entreprise.
• Pour gagner en adaptabilité organisationnelle : Découvrir une méthode efficace pour accompagner les transformations des métiers et anticiper les évolutions.
• Pour valoriser les ressources internes : Intégrer les savoir-faire existants au cœur de la formation, en mobilisant les compétences et l’expérience des collaborateurs.
• Pour répondre à des besoins spécifiques : Apprendre à structurer des formations adaptées à des compétences rares ou non couvertes par des offres traditionnelles.
• Pour améliorer la performance opérationnelle : Mettre en place des actions concrètes pour développer l’autonomie et la polyvalence des équipes.
• Pour optimiser les processus RH : Aligner les projets de formation sur les stratégies RH et les objectifs de développement de l’entreprise.
• Pour échanger avec des experts et pairs : Bénéficier d’un espace de réflexion pour partager des bonnes pratiques et trouver des solutions adaptées aux enjeux actuels.

• 09h00 – 09h30 : Accueil des participants
• 9h30 – 10h15 : Introduction de la journée par l’Ucanss
  • « Innover dans les méthodes pédagogiques : La FEST »
  • « Des OS et de l’AFEST : Un pari gagnant »
• 10h15 – 10h45 : « Des organisations « « AFEST-heureuses » » (EDF, Orange, AAFP90)
• 11h00 – 12h30 et 13h30 – 15h30 : Ateliers collaboratifs :
  • « Vers une définition et des pratiques d’organisation apprenante »
  • « Peut-on apprendre dans toutes les situations ? »
  • « Comment “évaluer” permet de donner de la valeur ? »
  • « Apprentissage en situation de travail et cadre juridique : Oui, on peut rendre ça fun (promis !) »
  • « Et si parler vraiment du travail permettait aussi de se former ? »
• 15h45 – 16h15 : Synthèse des ateliers
• 16h15 – 16h30 : Clôture

Cette journée d’étude est conçue pour vous, managers stratégiques et opérationnels, ainsi que professionnels RH, afin de vous aider à transformer vos équipes et à accompagner les mutations de vos organisations.

Inscrivez-vous dès maintenant et rejoignez-nous pour faire de 2025 l’année de la transformation de vos équipes !

• Apports théoriques en face à face
• Exercices, tests, jeux de rôle, ateliers, mises en situations en groupe
• Echanges, partages de pratiques

• Evaluation à chaud de la satisfaction

Formation en présentiel

• 1 jour

Lieu

La Bellevilloise

19-21 rue Boyer, 75020 Paris

Horaires

• 9h (café d’accueil) – 16h30

Prix et coût

L’Ucanss prend en charge l’ensemble des coûts liés à l’organisation de cette journée, une participation symbolique de 250 € par personne est demandée afin de contribuer au succès et à la pérennité du projet.

Matériel requis

Afin de garantir une expérience interactive et concrète, chaque participant est invité à venir avec son ordinateur portable pour participer pleinement aux ateliers pratiques et mettre en application les enseignements directement sur vos propres projets.

Prendre connaissance en amont

• du replay du webinaire sur l’AFEST (Comment l’apprentissage en situation de travail peut maximiser la compétence de vos collaborateurs ?)
• du  guide AFEST publié par l’OPCO Uniformation (Uniformation_Guide AFEST_15022024.pdf)