Anglais de la Protection sociale

Communiquer en anglais avec les acteurs et les partenaires de la Protection Sociale des pays de l’Union Européenne et à l’échelle internationale est devenu indispensable pour les cadres dirigeants, les cadres stratégiques et les managers des organismes de Sécurité Sociale français.

Le développement des partenaires internationaux, l’application quotidienne des dispositifs législatifs européens et internationaux, la nécessité d’avoir une vision internationale et de sortir du cadre institutionnel français augmente le niveau d’exigence dans la maîtrise de la langue anglaise.

Dans ce contexte, l’Ecole Nationale Supérieure de Sécurité Sociale propose des cycles de formation en anglais spécialisés dans le domaine de la Protection Sociale afin que les agents de direction, les cadres et managers de l’institution puissent perfectionner leurs compétences en anglais professionnel comme usuel grâce à un programme pédagogique adapté et répondant au mieux à leurs besoins.

Maîtrise de base de la langue anglaise. Une évaluation personnalisée de niveau et des besoins sera réalisée par le formateur.
Les participants seront regroupés selon leur niveau, déterminé par un test à l’inscription :

• Niveau 3 – Avancé (10 jours de février à avril 2026, dont 2 jours à Londres avec visite d’institutions de protection sociale/ santé, échanges avec des professionnels) Tarif : 5 900 €
• Niveau 2 – Intermédiaire (de mars à juin 2026) et Niveau 1- Base (de septembre à décembre 2026) : 10 jours – Tarif : 4 500 €
  Autre format (intra local, régional) : nous consulter : international@en3s.fr

Cette formation vise à renforcer les compétences linguistiques pour mieux communiquer à l’international sur les enjeux de protection sociale, à l’oral comme à l’écrit.
Elle permettra aux participants de :

• Maîtriser le vocabulaire spécifique lié aux systèmes de protection sociale pour une communication précise et professionnelle ;
• Développer l’aisance orale et gagner en fluidité pour la prise de parole dans des contextes variés : réunions, appels téléphoniques, interventions publiques, webinaires, échanges avec des partenaires internationaux ;
• Améliorer la qualité rédactionnelle en anglais : courriels, comptes rendus, présentations.

Les enseignements seront dispensés, en format présentiel à Paris et distanciel, en favorisant l’interactivité et la participation des stagiaires, par des échanges et des exercices, en alternance avec les apports théoriques.
Pour tous les niveaux, les stagiaires auront accès à une plateforme digitale, disponible 24/24 et 7/7, pendant toute la durée de la formation pour leur permettre de réaliser un travail d’entrainement, de consolidation et de préparation intersessions.

Cette formation s’adresse aux agents de direction et aux cadres des organismes de Sécurité sociale, ainsi qu’aux managers impliqués dans les enjeux de Protection sociale dans le cadre de leurs fonctions (collectivités territoriales, entreprises, etc.).

• Diagnostic de positionnement (auto-évaluation)
• Evaluation en cours de formation permettant d’apprécier la progression (formative)
• Evaluation à chaud de la satisfaction