Nouveauté

Formation courte

Service Public de la Petite Enfance

Réussir le développement d’une offre d’accueil de qualité sur les territoires

Public

Agents de direction et cadres

Pré-requis

Cette formation ne nécessite aucun prérequis

Intervenants

Acteurs, décideurs et experts du service public de la petite enfance issus des Ministères, du HCFEA, de la branche famille, des collectivités territoriales, de la PMI, du monde associatif et des porteurs de projets

Objectifs

  • Interroger, comprendre (état des lieux) et analyser les enjeux de l’accueil de la petite enfance
  • Appréhender les questions de gouvernance, de partenariat, de gestion de projets et de financement dans la mise en œuvre du SPPE au sein des territoires
  • Accompagner les acteurs de la petite enfance dans le développement et l’optimisation d’une offre de service de qualité

Programme

Mardi 2 avril 2024

Animateur de la journée : Gaëlle Choquer-Marchand, Directrice générale déléguée chargée des politiques familiales et sociales de la CNAF

9h30 – 11h00 – Séquence 1 : La politique d’accueil du jeune enfant : constats et enjeux
  • Eco système de l’accueil du jeune enfant
  • La politique d’accueil du jeune enfant au croisement de plusieurs politiques publiques : emploi, lutte contre la pauvreté et les inégalités sociales, égalité entre les femmes et les hommes, prévention et soutien à la parentalité, relance de la natalité
  • Etat des lieux – politique d’accueil du jeune enfant en France (données de cadrage, organisation de l’offre, etc.)
  • Les défis à relever dans la perspective d’un service public de la petite enfance
  • Objectifs assignés aux politiques d’accueil du jeune enfant en comparaison européenne

Intervenants

  • Gaëlle Choquer-Marchand, Directrice générale déléguée chargée des politiques familiales et sociales – CNAF
  • Hélène Périvier, Présidente du Conseil de la famille – Haut Conseil de la famille, de l’enfance et de l’âge
11h10 – 12h30 – Séquence 2 : Investissement social et lutte contre les inégalités sociales dès le plus jeune âge
  • Les enseignements des recherches récentes
  • Soutien à la parentalité durant les 1 000 premiers jours
  • Diversification des solutions d’accueil (crèche AVIP, actions passerelle, accueil hybride)

Intervenants

  • Thierry Cardoso, Responsable de l’Unité Interactions précoces – 1000 premiers jours – Santé publique France
  • Hélène Penon-Planel, Directrice de la Petite enfance – Ville de Saint Denis
14h00 – 15h50 – Séquence 3 : Une politique partenariale et territoriale
  • Les outils de gouvernance locaux (CTG et SDSF) et le rôle de la branche Famille
  • Le renforcement du rôle des communes, désignées autorités organisatrices de l’accueil du jeune enfant à compter du 1er janvier 2025
  • Les outils d’animation partenariales

Intervenants

  • Marie-Pierre Contois, DGA Solidarités – Département de l’Aube
  • Emeline De Piepape, Manager stratégique action sociale CAF de l’Aube
  • Soraya Ouldji, Adjointe au Maire en charge de la Petite enfance – Ville de Strasbourg
16h00 – 17h30 – Séquence 4 : Ateliers à partir de cas pratiques
  • Classe passerelle
  • Crèches AVIP 
  • Pôle ressources handicap

Mercredi 3 avril 2024

Animateur de la journée : Vincent Nicolle, Sous-directeur en charge du département gestion et financement de l’action sociale de la Cnaf

9h00 – 11h00 – Séquence 5 : Appui financier et en ingénierie
  • Les leviers de la COG 2023 – 2027 de la branche Famille et les réformes du CMG
  • L’accompagnement en ingénierie des collectivités et des porteurs de projet
  • Information accompagnement des parents (parcours arrivés de l’enfant, relais petite enfance – RPE)

Intervenant

  • Vincent Nicolle, Sous-directeur en charge du département gestion et financement de l’action sociale de la Cnaf
11h10 – 12h15 – Séquence 6 : Les enjeux de transition écologique pour l’accueil du petit enfant
  • Grands enjeux environnementaux
  • L’adaptation du bâti et du fonctionnement des offres d’accueil
  • Santé environnementale
  • L’intégration du principe d’accès à la nature dans les projets éducatifs
  • La transition écologique comme enjeu / outil managérial

Intervenants

  • Anne-Laure Blot et Benjamine Guelton, Co-directrices La Clef des Champs – Rennes
  • Claire Grolleau, Présidente de l’association Label Vie
13h30 – 15h30 – Séquence 7 : Attractivité des métiers
  • Etat des lieux sur les pénuries de professionnels
  • Conditions et qualité de vie au travail
  • Enrayer la baisse du nombre d’entrée dans la carrière des assistants maternels

Intervenants

  • Elisa Bazin, Secrétaire générale du Comité de filière Petite enfance
  • Annick Bouquet, Maire-adjoint chargée de la Petite Enfance – Ville de Versailles
  • Ana Larrègle, Responsable du pôle innovation Petite enfance et parentalité – Département de Seine-Saint-Denis
  • Aurélie Schaaf, Directrice adjointe au service aux allocataires et partenaires – Caf des Yvelines
15h40 – 17h30 – Séquence 8 : Qualité d’accueil
  • Développement de l’enfant et principes de la Charte d’accueil du jeune enfant
  • Suivi et contrôle de la qualité d’accueil
  • Projet pédagogique et de fonctionnement

Intervenants

  • Caroline Blanchin, Directrice Protection maternelle et infantile – Département de Savoie
  • Philippe Dupuy, Directeur de l’ACEPP (Association des collectifs enfants parents professionnels)
  • Jean-François Pierre, Adjoint à la Cheffe du bureau Familles et parentalité -Direction générale de la cohésion sociale
  • Yoann Vergne, Coordinateur pédagogique de l’association La Planète des enfants ; Co-Président de l’ACEPP

Programme sous réserve de modification

Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques en face à face
  • Ateliers, mises en situations en groupe
  • Echanges, partages de pratiques
  • Plan d’action individuel et collectif

Modalités d’évaluation

  • Evaluation à chaud de la satisfaction

Modalités pédagogiques

Formation en présentiel
  • 2 jours consécutifs
Horaires
  • démarrage 9h30 – fin 17h30 (dernier jour)

Compétences renforcées

  • Être acteur de la stratégie et contribuer aux politiques publiques
  • Imaginer, soutenir et mettre en œuvre des pratiques professionnelles à forte valeur ajoutée
  • Conduire des projets et accompagner les transformations
  • Construire et animer des partenariats
  • Favoriser les coopérations au sein du réseau

Pour aller plus loin