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Ce numéro de Connaissance de l'emploi propose de revenir sur ce que permet vraiment le télétravail en matière d'articulation de temps sociaux, à partir d'une enquête ethnographique menée dans le secteur bancaire, auprès de cadres le …
Les réductions d’émissions de CO2 liées aux déplacements domicile-travail seraient comprises entre 2 % et 10 %. Ces résultats mettent en évidence le caractère vertueux du télétravail pour l’environnement. Ils ne sont toutefois qu’illustratifs, dans …
Aujourd'hui, les systèmes d'intelligence artificielle font l'objet d'une utilisation massive, et nécessitent des ressources numériques beaucoup plus performantes, et donc globalement plus consommatrices. De plus en plus de clients d’IA, à commencer …
Apparue il y a quelques années, la notion de responsabilité territoriale des entreprises (RTE) insiste sur l’idée que l’entreprise doit chercher à avoir un impact positif sur son territoire, grâce à la coopération avec les acteurs de l’écosystème …
En France, l'intelligence artificielle est davantage utilisée par les hommes. Cette technologie séduit les jeunes générations, qui expriment une appétence pour l'analyse des données.
Le propre d’une organisation est de se construire au fil du temps des compétences à travers ses activités. Comme nous musclons nos muscles en les faisant travailler, la compétence se construit, s’aiguise et s’affine dans l’action.
On s’investit sans compter et on assure autour de soi que « travailler, c’est ma passion ». Mais ne serait-ce pas plutôt du « workaholisme », c’est-à-dire une réelle addiction au travail ?
Le management par le care, c’est prendre soins de soi au travail (le self care) et c’est prendre soins de son équipe. Nous allons parler de ce deuxième axe, le « team care ». Comment engager une équipe et prendre soins de son équipe ?
L’IA, et actuellement en particulier les LLM, bouleverse sans conteste la nature même d’un certain nombre de savoir-faire, et donc potentiellement la hiérarchie sociale de ceux qui les maîtrisent. L’IA est, comme le fut le digital partiellement, une …
Avec l’arrivée de Chat GPT, les progrès de l’intelligence artificielle (IA) et son impact sur le monde du travail alimentent les peurs et les fantasmes. Si certains craignent que cette technologie se substitue au travail humain et entraîne la …
Après deux années d’enquêtes opérées par Matrice (institut d’innovation étudiant notamment les effets sociaux de l’IA), le LaborIA Explorer publie des résultats inédits sur les interactions humain-machine et les enjeux d’appropriation de l’IA dans …
Quid du manager à distance aujourd’hui ? A l’heure où le travail hybride* est en train de devenir la norme, la posture du manager est remise en question car il officie le plus souvent éloigné de ses équipes. Passer du présentiel au travail à …
Une récente étude révèle les bienfaits du management bienveillant* : une réduction de l’absentéisme, une hausse de la productivité pouvant aller jusqu’à 12% et une meilleure rétention des collaborateurs. Si cette approche gagne fortement en …
Difficile, aujourd'hui, d'imaginer un monde professionnel sans IA, tant son essor bouleverse la vie de l’entreprise et de ses acteurs. Le manager n’échappe pas à ces transformations . Comment peut-il s’emparer des technologies de l’IA pour continuer …
Vitrine, attrape talents, un siège est aussi le reflet d’une époque. Et l’occupation de l’espace souvent pour les dirigeants encore une manière de marquer leurs territoires, seuls dans leurs vastes bureaux fermés. Espace, services, ambiance, comment …
Dans une société vieillissante ces questions de santé mentale et physique vont devenir de plus en plus centrales à tout débat public. On les rejettera le plus longtemps possible comme on vient de le faire à l’échelle européenne pour refuser un …
Souvent utilisés dans les procédures de recrutement, les tests de personnalité sont régulièrement remis en cause en raison de leur manque de validation scientifique.
L’intelligence artificielle (IA) s’infiltre dans tous les pores de la société, y compris dans les services publics, où cette technologie est utilisée depuis plus de 10 ans. En 2023, devant la démocratisation de l’IA générative, un comité à …
Le 9 avril, France Travail organisait une conférence à l’Université du Management, autour de la thématique « Le futur du travail est déjà là », avec un focus sur l’intelligence artificielle (IA). Une occasion de faire le point sur les promesses et …
La boussole de la transition écologique est un outil pédagogique au service de l'amélioration de l'impact des projets quelle qu’en soit leur nature, y compris les projets qui n’ont pas pour objectif principal la transition écologique. Elle a été …
Dans le cadre de ses travaux sur la transformation des organisations et l’évolution des pratiques managériales, la DGAFP diffuse un quatrième numéro de « La boussole du manager ». Issue d’une réflexion collective et d’échanges avec des experts en …
Les auteurs retracent les trajectoires d’activité des personnes en emploi pendant la première année de crise sanitaire en France, et examinent les répercussions de la pratique du télétravail sur l’articulation travail-vie privée et la santé mentale …
Les deepfakes (abréviation de « deep learning » et « fake ») sont des enregistrements vidéo ou audio réalisés ou modifiés à l'aide de l'intelligence artificielle (IA). Avec le développement et le perfectionnement des technologies d'IA générative ces …
Depuis 2017, les entreprises de plus de 300 personnes sont dans l’obligation de former à la non-discrimination à l’embauche leurs salariés en charge du recrutement. L’étude s’intéresse à l’offre de formation qui s’est développée suite à cette …
Avec l'IA, les seniors se retrouvent confrontés à une discrimination algorithmique. Le défi pour les entreprises : les intégrer dans la révolution numérique, et saisir les opportunités de la silver économie.
En décembre dernier, Marylise Léon a officiellement présenté les initiatives de la CFDT sur les questions des enjeux écologiques. Elle a mis en avant la volonté du premier syndicat de France de transformer notre modèle social et économique. Son …
Alors que l'intelligence artificielle (IA) évolue à un rythme effréné, la Commission de l'IA publie un rapport contenant 25 recommandations pour que la France puisse tirer parti de cette révolution technologique et en saisir toutes les …
Le télétravail a rendu les limites entre public et privé encore plus floues. Les sollicitations ne cessent jamais vraiment. Certaines entreprises ont instauré le reset day, un jour de remise à zéro. Explications.
Adeptes du télétravail, les cadres, et notamment les plus jeunes, identifient certains points de vigilance pour optimiser la pratique du travail hybride. Des limites, qui ne remettent toutefois pas en cause la volonté de pérenniser la pratique du …
Au fil des dernières années, l’importance de la gentillesse au sein du milieu professionnel s’est accrue, devenant un élément central de la gestion des organisations. Cet « acte de bonté », comme défini par l’Oxford Learner’s Dictionaries, met en …