Comment lutter contre les incivilités envers les agents de la fonction publique ?

Comment lutter contre les incivilités envers les agents de la fonction publique ?

De theconversation.com - 12 Février, 10:58

Le constat est sans appel. De plus en plus d’agents de la fonction publique subissent la violence, l’agressivité et l’incivilité des usagers. Les exemples ne manquent pas : à Nîmes (Gard), une hausse de 400% des agressions d’agents municipaux a été …

Que sait-on du travail ? Un projet de médiation scientifique | Sciences Po LIEPP

Que sait-on du travail ? Un projet de médiation scientifique | Sciences Po LIEPP

De www.sciencespo.fr - 09 Février, 15:17

A l’occasion du projet de réforme des retraites de 2023, la question du travail est devenue centrale dans le débat public. Même s’il a le plus souvent été négligé auparavant par les médias et les autorités (y compris lors de la préparation de cette …

Le travail, une valeur en question : épisode • 2/4 du podcast Quand le travail est à la peine

Le travail, une valeur en question : épisode • 2/4 du podcast Quand le travail est à la peine

De www.radiofrance.fr - 07 Février, 10:40

Depuis la montée en puissance de la société industrielle, le travail occupe une place de plus en plus importante. Jusqu'à prendre la meilleure part pour beaucoup d'entre nous... Pourquoi aimons-nous le travail, malgré des conditions parfois …

L'utilisation croissante de l’IA alimente l'anxiété au sein des entreprises

L'utilisation croissante de l’IA alimente l'anxiété au sein des entreprises

De www.forbes.fr - 07 Février, 09:30

L’utilisation croissante de l’intelligence artificielle (IA) dans les entreprises suscite aujourd’hui chez de nombreuses personnes des craintes et des angoisses quant à leur avenir. Des recherches récentes ont montré que la santé mentale des …

Bien Vieillir : le Sénat a décidé de recentrer le texte

Bien Vieillir : le Sénat a décidé de recentrer le texte

De departements.fr - 05 Février, 10:35

Mercredi 31 janvier, le Sénat a achevé l’examen de la proposition de loi, adoptée par l’Assemblée nationale après engagement de la procédure accélérée, portant mesures pour bâtir la société du bien-vieillir en France. Présentation des travaux des …

Les unions régionales des professionnels de santé (URPS)

Les unions régionales des professionnels de santé (URPS)

De www.ccomptes.fr - 05 Février, 00:00

Créées en 2009, les unions régionales des professionnels de santé (URPS) sont des associations représentant les praticiens libéraux de chacune des dix professions de santé ayant conventionné avec l’Assurance maladie. Interlocuteurs des agences …

« Je crois beaucoup à l’introduction d’une forme de personnalisation dans nos organisations de travail » - France Travail

« Je crois beaucoup à l’introduction d’une forme de personnalisation dans nos organisations de travail » - France …

De www.francetravail.org - 02 Février, 13:04

À la suite de l’avènement massif du télétravail, des études récentes pointent une situation contradictoire, entre demandes de retour au bureau et refus du « tout présentiel ». Au croisement entre ces tendances, Jérôme Friteau Directeur des relations …

Charge mentale des télétravailleurs : les raisons pour lesquelles la distance ronge plus que la présence

Charge mentale des télétravailleurs : les raisons pour lesquelles la distance ronge plus que la présence

De emploi.lefigaro.fr - 02 Février, 10:37

Les télétravailleurs font plus d’heures supplémentaires que les collaborateurs sur site. Pourquoi ? Parce qu’ils se sentent coupables... Explications.

Comment la maternité continue de peser sur la carrière des femmes

Comment la maternité continue de peser sur la carrière des femmes

De www.lexpress.fr - 01 Février, 12:05

En moyenne dans le monde, 24 % des femmes quittent leur emploi à la suite de leur accouchement, selon une étude britannique.

Pour une Autorité française de l’IA

Pour une Autorité française de l’IA

De www.institutmontaigne.org - 01 Février, 11:56

L'année 2023 a été marquée par la déferlante IA. Le monde a découvert ChatGPT, l’intelligence artificielle à usage général de l’entreprise américaine OpenIA. Pris de court par le caractère exponentiel de l’accélération technologique, les dirigeants …

Dirigeants du secteur privé ou de la fonction publique : signer la charte ESPER, une bonne résolution pour 2024 ! | MILDECA

Dirigeants du secteur privé ou de la fonction publique : signer la charte ESPER, une bonne résolution pour 2024 ! | …

De www.drogues.gouv.fr - 01 Février, 08:05

La prévention des conduites addictives concourt à garantir la santé et la sécurité au travail et à prévenir les risques psychosociaux, des objectifs essentiels pour tout employeur dans un cadre général de qualité de vie au travail. Elle permet aussi …

Prévention des postures sédentaires au travail - Actualité - INRS

Prévention des postures sédentaires au travail - Actualité - INRS

De www.inrs.fr - 31 Janvier, 11:20

De nombreuses situations de travail imposent aux salariés de rester assis durant de longues périodes, sans leur permettre de dépenser suffisamment d’énergie. C’est la définition des postures sédentaires qui peuvent avoir des effets néfastes sur la …

"Droit à la paresse" : ce concept français d'inversion du rapport entre travail et temps libre, théorisé dès le XIX …

De www.francetvinfo.fr - 31 Janvier, 10:47

Alors que le Premier ministre vante la "valeur travail" pour sauver la France, parlant de "dévérouiller" l'économie, Paul Lafargue, défenseur de la classe ouvrière, exhortait, en 1880, les Français à cesser de considérer la paresse comme un vilain …

Près de 8 heures par semaine: le télétravail propice aux heures supplémentaires non rémunérées

Près de 8 heures par semaine: le télétravail propice aux heures supplémentaires non rémunérées

De www.bfmtv.com - 30 Janvier, 10:12

Si le télétravail est devenu une habitude chez les salariés français depuis la crise du Covid, c'est une pratique à double-tranchant. Trop utilisé, il peut isoler socialement et peut être associé à une perte de productivité par les directions. …

Thierry Picq, EM Lyon - Rendre les organisations plus apprenantes : pas si simple !  xerficanal.com

Thierry Picq, EM Lyon - Rendre les organisations plus apprenantes : pas si simple !  xerficanal.com

De www.xerficanal.com - 30 Janvier, 08:02

Xerfi Canal a reçu Thierry Picq, professeur à emlyon business school, pour parler des organisations apprenantes. Une interview menée par Jean-Philippe Denis.

« En 2024, il va falloir réinventer fortement la marque employeur au profit de l’identité employeur. » - France Travail | francetravail.org

« En 2024, il va falloir réinventer fortement la marque employeur au profit de l’identité employeur. » - France Travail …

De www.francetravail.org - 29 Janvier, 08:38

Conséquences de quatre années de fortes embauches, mais aussi des attentes des candidats et des collaborateurs, Nicolas BOURGEOIS, Directeur Général d'identité RH et cofondateur du Think-Tank Néos dédié à l’avenir du travail, apporte son éclairage …

Bien-être au travail, parité, éthique... quels sont les critères que les jeunes diplômés regardent le plus avant de postuler dans une entreprise ? - Le Parisien

Bien-être au travail, parité, éthique... quels sont les critères que les jeunes diplômés regardent le plus avant de …

De www.leparisien.fr - 26 Janvier, 13:00

Avant de se décider à déposer CV et lettre de motivation, les jeunes diplômés regardent un certain nombre de critères. Environnement, engagement social et économique des entreprises, découvrez ceux qu’ils scrutent le plus avant d’envoyer leur CV, et …

Les salariés et la transformation écologique de leur entreprise

Les salariés et la transformation écologique de leur entreprise

De www.metiseurope.eu - 26 Janvier, 11:23

Paul Montjotin a une expérience d’élu du personnel en entreprise au titre du Printemps écologique ainsi qu’une réflexion personnelle sur les questions écologiques menée notamment au sein de l’institut Rousseau. Afin d’éclairer et de préciser les …

IA générative et RH : chronique d’une révolution annoncée

IA générative et RH : chronique d’une révolution annoncée

De www.forbes.fr - 25 Janvier, 11:13

L’année 2024 s’annonce comme un tournant pour la technologie RH, dont le moteur sera l’IA générative. Celle-ci, apparue au grand public lors du lancement spectaculaire de ChatGPT 3 fin novembre 2022, jouera un rôle transformationnel majeur dans les …

Les outils pour faciliter l'égalité, la diversité et la non-discrimination en entreprise

Les outils pour faciliter l'égalité, la diversité et la non-discrimination en entreprise

De acompetenceegale.com - 25 Janvier, 10:28

’égalité, la diversité et la non-discrimination en milieu professionnel est un défi majeur que de nombreuses entreprises s’efforcent de relever. Afin de favoriser une plus grande diversité et inclusivité dans le recrutement, le parcours …

Le monde du travail en pleine évolution ? | Tempo Territorial

Le monde du travail en pleine évolution ? | Tempo Territorial

De tempoterritorial.fr - 25 Janvier, 08:26

Le monde du travail est en plein bouleversement, effet de la pandémie, et de la crise sanitaire, à n’en pas douter, en France comme dans beaucoup d’autres pays.

Comprendre l’inclusion en entreprise pour agir en sa faveur | Day One

Comprendre l’inclusion en entreprise pour agir en sa faveur | Day One

De www.carenews.com - 25 Janvier, 08:10

La définition de la « différence » est subjective. Ce qui est certain, c’est qu’elle demeure en défaveur des minorités, c’est-à-dire de celles et ceux qui ne sont ou ne font pas comme la majorité. Ces personnes-là sont parfois victimes de …

Absence au travail, bien-être au travail - la protection sociale à l'initiative

Absence au travail, bien-être au travail - la protection sociale à l'initiative

De www.thinktankcraps.fr - 24 Janvier, 11:01

Le nouveau droit aux congés payés pendant les arrêts maladie, depuis les arrêts de la Cour de cassation du 13 septembre 2023, est un bouleversement majeur pour les entreprises, dont les contours, les conséquences, l’application dans le temps ne sont …

Baromètre sur l'état des relations sociales en entreprise - Vague 6

Baromètre sur l'état des relations sociales en entreprise - Vague 6

De www.ifop.com - 23 Janvier, 15:56

Les principaux enseignements : Regain de motivation dans un contexte d’élections professionnelles, en fin de cycle de renouvellement des CSE et dans un contexte où les représentant·es des salarié·es et les organisations syndicales ont montré leur …

8 % des télétravailleurs (seulement) se sentent surveillés

8 % des télétravailleurs (seulement) se sentent surveillés

De theconversation.com - 22 Janvier, 11:00

Le télétravail est sans doute, et de loin, le thème qui revient le plus depuis la pandémie liée au coronavirus lorsque l’on aborde le thème des transformations de la vie professionnelle. Et c’est tout un cadre légal qui a dû se déployer pour …

Qualité de vie et des conditions de travail

Qualité de vie et des conditions de travail

De corporate.apec.fr - 22 Janvier, 08:07

La qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) joue un rôle de plus en plus déterminant dans les processus de fidélisation et de mobilité des cadres La QVCT est un facteur majeur de fidélisation : les cadres qui souhaitent rester dans leur …

Travail collaboratif : l’ère du temps partagé augmenté

Travail collaboratif : l’ère du temps partagé augmenté

De www.lassuranceenmouvement.com - 22 Janvier, 04:40

L’univers professionnel évolue constamment, s’adaptant aux besoins changeants des entreprises et des travailleurs. Un exemple frappant de cette évolution est le concept de « Temps Partagé Augmenté« , créé par le Groupe Référence, une approche …

INFO RTL - Un Français sur deux est stressé vis-à-vis de son travail, selon une nouvelle étude

INFO RTL - Un Français sur deux est stressé vis-à-vis de son travail, selon une nouvelle étude

De www.rtl.fr - 18 Janvier, 11:11

Une étude Ipsos, révélée par RTL, rapporte que deux Français sur trois vont au travail "mécaniquement, sans enthousiasme ou à reculons".

Reconnaissance au travail : pensez collectif - Harvard Business Review France

Reconnaissance au travail : pensez collectif - Harvard Business Review France

De www.hbrfrance.fr - 10 Janvier, 07:30

Au cours des dernières années, la reconnaissance d'équipe a été quelque peu délaissée. En cause : le développement du télétravail, qui a affaibli les relations sociales, mais surtout des politiques de rémunération basées sur l'évaluation …

Jeunes managers : comment manager des profils plus expérimentés ?

Jeunes managers : comment manager des profils plus expérimentés ?

De www.welcometothejungle.com - 05 Avril, 15:30

Être manager à un jeune âge n’est pas forcément facile, surtout quand les collaborateurs sont plus âgés ou expérimentés que vous. Nos conseils pour bien manager une équipe intergénérationnelle.