SI LEAD

Parce que que les systèmes d’information sont plus que jamais au cœur des enjeux de qualité et d’efficience, parce que le management et le pilotage d’experts et de secteurs SI nécessite de développer et de consolider des compétences spécifiques et une connaissance approfondie de son environnement institutionnel, il nous a semblé indispensable de proposer un accompagnement ad hoc répondant aux besoins des managers informatiques et SI.

Conçu dans une logique de partage et d’échange inter branche et inter régime, nous reviendrons à trois voix sur ce parcours de formation mutualisé qui offre aux managers SI deux parcours :

• Un parcours socle constitué de trois blocs de compétences et de six modules de formation. En mode agile et selon le profil de vos managers SI, ce parcours peut être suivi dans son intégralité en parcours complet (manager en prise de fonction issu ou non de l’environnement sécurité sociale) ou en parcours modulaire (perfectionnement managérial). Nos équipes vous accompagneront en amont du dispositif pour choisir au mieux les blocs et les modules dont vous avez besoin.
• Un parcours d’actualité, complémentaire au parcours socle et composé d’offres de service. Chaque année, l’Institut 4.10 et l’En3S proposeront des thématiques d’actualités permettant aux managers de renforcer leurs compétences métier en fonction des dernières tendances et évolutions.

Visionnez le replay de webinaire de présentation pour plus d’informations sur ce parcours.